- /
- Werken bij WerkSaam /
- Vacature HR Medewerker
HR Medewerker
Wil jij het kloppend hart zijn van onze HR-afdeling? In deze functie zorg jij ervoor dat alles achter de schermen soepel verloopt: van een foutloze personeelsadministratie tot het meedenken over het verbeteren van processen. Je werkt nauw samen met collega’s en samen zorgen jullie ervoor dat onze HR-regelingen goed worden vertaald naar de praktijk. Een afwisselende en belangrijke rol, waarin jouw nauwkeurigheid en mensenkennis helemaal tot hun recht komen.
Doordat een collega binnen ons team een andere functie binnen onze organisatie heeft aanvaart, is er een kans ontstaan voor een nieuwe HR-medewerker. Dit past bij onze continue ontwikkeling als organisatie, waar Ondernemerschap en Professionaliteit centraal staan.
Wat ga je doen als HR Medewerker?
Als HR-medewerker ben je samen met je collega’s verantwoordelijk voor een goed georganiseerde, betrouwbare HR-administratie. Je draagt niet alleen bij aan de dagelijkse verwerking van mutaties en gegevens, maar ook aan de inrichting en optimalisatie van de administratie in samenwerking met de applicatiebeheerder.
Jouw taken bestaan o.a. uit:
Beheren en (mede) inrichten van HR-administratie.
Verwerken, bewerken en controleren van HR-gegevens en mutaties.
Vertalen van (wijzigingen in) HR-regelingen naar een correcte inrichting van de HR-systemen.
Afhandelen van reguliere en complexe HR-vragen/verzoeken, waarbij je wet- en regelgeving toepast.
Bewaken en verbeteren van geautomatiseerde HR-processen (zoals workflows).
Geven van instructies aan gebruikers m.b.t. workflows en signaleren/aanpassen van knelpunten.
Adviseren van medewerkers over HR-onderwerpen, regels, beleid en protocollen.
Wie zijn wij?
WerkSaam Westfriesland voert voor de 7 West-Friese gemeenten de Participatiewet uit. Met 250 collega’s begeleiden we mensen die geen baan hebben en zonder hulp ook moeilijk een baan vinden. Zolang werken nog een stap te ver is, zorgen wij voor inkomensondersteuning.
In ons pand aan het Dampten in Hoorn vind je niet alleen de 250 staf-collega’s, maar ook 600 collega’s van onze sociale ontwikkelbedrijven. Samen werken we eraan West-Friesland de meest arbeid inclusieve regio van het land te maken. Onze kernwaarden zijn Professioneel, Ondernemend, Verbindend en Open.
Wij zijn blij als jij enthousiast en gedreven bent en begeleiden jou door een goed en uitgebreid inwerktraject en een buddy die jou hierbij ondersteunt.
Wie zoeken wij?
- Minimaal een afgeronde MBO+/Hbo-opleiding richting HRM, Administratie of vergelijkbaar.
- Aantoonbare ervaring met HR-administratie en HR-systemen.
- Kennis van relevante wet- en regelgeving binnen het HR-domein.
- Sterke analytische vaardigheden en oog voor detail.
- Proactieve houding: je signaleert knelpunten en denkt in oplossingen.
- Goede communicatieve vaardigheden
- Kennis van AFAS is een pré.
- Beschikbaar voor 24 uur per week.
Dit kun je van ons verwachten
Als jij je talent bij ons in komt zetten en verder komt ontwikkelen, bieden we jou (op basis van 36 uur per week):
- Salaris op basis van de SGO schaal 8 (€ 3.052 – € 4.297).
- 17,05% boven op je bruto salaris in de vorm van een individueel keuzebudget waarover je vrij kunt beschikken.
- Veel mogelijkheden voor jouw persoonlijke ontwikkeling.
- Een tijdelijk contract voor de duur van 12 maanden, met mogelijkheid tot verlenging.
- Een laptop en telefoon van de zaak.
- Prima secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een pensioenregeling, reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding.
Enthousiast geworden? We zijn benieuwd naar je!
We ontvangen jouw sollicitatie op de vacature HR Medewerker graag uiterlijk 18 april 2025.
Heb je nog vragen? Bel of stuur een Whatsapp-bericht aan Abdifatah Amin via +31 6 10688152.